İŞKUR İSTANBUL İL MÜDÜRLÜĞÜNDEN SEKTÖRE “İSTİHDAM KOLAYLIKLARI” MÜJDESİ!
18.03.2016
A+A-
Lojistik sektörünün personel açığının karşılanması amacıyla İŞKUR ile temaslar yürüten Derneğimiz, son olarak İstanbul İl Müdürlüğü ile yürüttüğü çalışma sonucunda sektörümüzün istihdam alanında önemli imkanlardan yararlanabileceğini tespit etmiştir.
18 Mart 2016 tarihinde İŞKUR İstanbul Müdürü Sayın Muammer Coşkun ile yapılan toplantıya; UND Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Sayın Murat Baykara, Finans’tan sorumlu İcra Kurulu Üyesi Muhammet Haybarlık ve Eğitimden sorumlu İcra Kurulu Üyesi Muammer Ünlü katılım sağlamıştır.
Toplantı sonucu doğrultusunda, sektör firmalarımız, istihdam konusunda İŞKUR üzerinden aşağıdaki koşullar altında yararlanabilecektir.
Tüm üyelerimizi bu konuda gerekli girişimlerde bulunmaya davet ederiz.
“1 elemanın yıllık maliyetinin yaklaşık 18.000-TL’si İŞKUR’dan” :
1. Destekten yararlanmak için mutlaka İŞKUR’a kayıt yaptırılmalı.
2. Kayıt yaptırdıktan sonra tüm işe alımlar İŞKUR üzerinden yapılmalı.
3. İŞKUR destekleri, hem işe gireceklere hem de çalışanlara (istihdamı korumak) yöneliktir.
4. İŞKUR’a kayıtlı olan firmalara Danışman tahsis edilmektedir. Her durumda danışmanlarının rehberliğinde başvurularını ve bilgi alışverişinde bulunabilirsiniz.
5. İşbaşı eğitim programı kapsamında;
a.Firma çalışan personel sayısının %10 u kadar personeli program dahilinde işe alabilirsiniz.
b.Destekleri 160 işgünü ile 320 işgünü arasında değişmektedir.
c.İşe alımı yapılacak personele İŞKUR 2016 tarihinden itibaren günde 50-TL (26x50=1.300) harçlık verilmektedir.
d.Çalışanın firmada işe başlamasıyla birlikte; Kısa vadeli sigorta primlerinin (Genel Sağlık Sigortası Primiyle İş Kazası Meslek Hastalıkları) İŞKUR tarafından (Uzun vadeli sigorta primleri “emeklilik vb.” ödenmemektedir.) ödenmektedir.
e.Çalıştırılan personele İŞKUR’un verdiği tutara ek olarak bir ödeme yapıldığı durumlarda asgari ücretin BRÜT matrahının % 50’si kadarını vergi matrahından düşülmektedir.
6. Firmada 1 Ocak 2013 tarihinden önce işe giriş yapmış aktif çalışanlara meslekleriyle ilgili alanlarda eğitim desteği verilmektedir. (MEB Hayat Boyu Öğrenme Merkezi Eğitim Müfredatı ve Yüksek Öğrenim Kurumu –YÖK Müfredatı dikkate alınır),
7. Firmalar; Sekreter, Yönetici Asistanı, Muhasebeci, Filo Müdürü, Yönetici, Depo Sorumlusu, Gümrük Uzmanı, Lojistik Operasyon Uzmanı, Depo Çalışanları, Forkliftçiler, Yurtiçi Çalışan Sürücüler vb. personel alımlarında mutlaka İŞKUR’a başvurmalıdır.
8. 6111 Sayılı Kanunun,
a.Geçici 10. maddesi kapsamında: Firma son 6 aylık ortalama çalışanı üzerinde bir çalışanı istihdam etmesi durumunda (Çalışanın 6 aydır işsiz olması gerekiyor) 30 aya kadar SGK işveren primleri İŞKUR tarafından karşılanmaktadır.
b.Geçici 15. maddesi kapsamında: Firma İşbaşı eğitim programında çıkan personeli işe alması durumunda asgari ücretin SGK işveren kısmı İŞKUR tarafından karşılanmaktadır.
(İŞKUR, destek verdiği personelin taahhüt edildiği gibi aktif çalışıp çalışmadığını bizatihi kontrol etmek istemesi nedeniyle yurtdışına çalışan sürücüleri şimdilik bu kapsam dışında tutmaktadır. Ancak bu konuda Derneğimizin girişimleri sürmektedir).
Güçlü Lojistik, Güçlü Türkiye
MOBİL UYGULAMALAR
